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La puesta en marcha de un equipo de trabajo solamente se podrá efectuar mediante una acción voluntaria sobre un órgano de accionamiento previsto a tal intención.

Conozca algunos ejemplos de objetivos de seguridad y salud en el trabajo usados en los SG-SST de varias entidades gubernamentales de Colombia.

Proporcionar un entorno de trabajo saludable y seguro, en el que todos colaboran en un proceso de mejoría continua para promover y proteger la salud y bienestar de los trabajadores.

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Tanto EHS como HSE son importantes para que las empresas los consideren, no obstante que entreambos tienen el potencial de afectar a los empleados, el lugar de trabajo y el medio bullicio. Al trabajar con un consultor experimentado, puede desarrollar soluciones personalizadas que funcionen para su negocio.

El artículo 15 de la LPRL insta al empresario a aplicar las medidas que integran el deber de prevención con arreglo a los siguientes principios: 

Por lo anterior, es normal incluir en los objetivos del SG-SST alguno relacionado con el cumplimiento de la normatividad vigente. A continuación se presentan ejemplos de objetivos de seguridad y salud en el trabajo relativos al cumplimiento legal.

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El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), seguridad y salud en el trabajo especializacion no obstante desde la aprobación en 1971 del Plan Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, en calidad de organismo conocido dedicado a la Prevención de riesgos Laborales, ha considerado que la mejoría de las condiciones de trabajo sólo es posible cuando existe un nivel adecuado de formación e información de todos aquellos que participan en el mundo del trabajo.

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